Krankengeld: Erfahren Sie, wie Arbeitslose es bekommen können

Arbeitslose, die bereits Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, können Anspruch auf Krankengeld haben. Dies ist möglich, sofern bestimmte Kriterien erfüllt sind. Möchten Sie wissen, was das ist und wie Sie die Leistung beantragen können? Befolgen Sie dann die nachstehenden Richtlinien, um Leistungen bei vorübergehender Erwerbsunfähigkeit zu erhalten.

Die Besorgnis Brasiliens hat angesichts der durch die COVID-19-Pandemie in den letzten zwei Jahren verursachten Arbeitslosigkeit zugenommen. Was viele nicht wissen: Auch Arbeitslose können Anspruch auf Krankengeld haben.

Leistungen – Krankheit und Arbeitslosigkeit

Zunächst ist es wichtig zu verstehen, was das Gesetz sagt. Um Anspruch auf die Leistung zu haben, müssen Sie vollständig oder vorübergehend erwerbsunfähig sein, eine Wartezeit von mindestens 12 Monaten haben und versichert sein.

Mit anderen Worten: Arbeitslose Frauen können Krankengeld erhalten, während sie sich noch im Mutterschaftsurlaub befinden. Dies bedeutet, dass die Person weiterhin als versichert gilt, auch wenn sie zu diesem Zeitpunkt keine Beiträge mehr zum Nationalen Institut für Soziale Sicherheit (INSS) zahlt.

Nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses gilt für den Bürger eine Wartezeit von bis zu 12 Monaten. Ein weiterer interessanter Punkt, der gesetzlich garantiert ist, besteht in Fällen, in denen die Person 120 ununterbrochene Beiträge oder mehr geleistet hat, da sich die Karenzfrist in diesen Fällen auf 24 Monate erhöht.

Aus diesem Grund gewährt das Gesetz auch Arbeitslosen Anspruch auf Krankengeld, sofern sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen. Zu bedenken ist auch, dass Arbeitsunfähigkeit nicht einfach geltend gemacht werden kann. Dies muss durch einen ärztlichen Bericht des INSS bestätigt werden.

Eine andere Möglichkeit für Einzelpersonen, ihren Anspruch auf die Leistung zu gewährleisten, besteht darin, dass sie sich dafür entscheiden, die Gebühr optional fortzusetzen. Arbeitslose müssen Krankengeld beantragen, sobald bei ihnen eine vorübergehende Arbeitsunfähigkeit festgestellt und nachgewiesen wird.

Wird der Antrag vom INSS abgelehnt, hat der Bürger das Recht, die Entscheidung des Instituts anzufechten. Dies kann durch eine Verwaltungsbeschwerde beim INSS selbst oder durch rechtliche Schritte erfolgen.